2025.05.22
【編集後記/掲載情報】
取材の学校12期生の森下剛です。 このたび『月刊三方よし経営』令和7年6月号の連載企画「三方よしへの挑戦」にて、株式会社協和の古田嶋徹社長にお話を伺い、インタビュー記事を執筆させていただきました。 今年で創業77年を迎える同社は、「すべての小学生にランドセルを届けたい」という強い想いのもと、「ふわりぃ」シリーズをはじめとするランドセルの製造・販売を続けてこられました。経営理念に「社員の幸せ」を第一に掲げ、障がいのあるお子さまにもオーダーメイドでランドセルを届けるなど、まさに“三方よし”の精神を体現されている企業です。 温かく真摯な経営に触れ、私自身も多くの学びを得ました。ぜひご覧ください。雑誌「月間三方よし経営」は、Webサイト「ニューモラルブックストア」で購入することができます。
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その他の記事
2026.04.13
この度，診断士ポータルサイト（シンポタ）の「拓け！中小企業診断士の扉～受験奮闘編～」で，H.Oさんの「朝時間の活用でストレート合格！日本のものづくり企業を支援する中小企業診断士を目指して」の取材記事を執筆させていただきました!
【編集後記／掲載情報】取材の学校13期生の岡崎慈子です。 この度，診断士ポータルサイト（シンポタ）の「拓け！中小企業診断士の扉～受験奮闘編～」で，H.Oさんの「朝時間の活用でストレート合格！日本のものづくり企業を支援する中小企業診断士を目指して」の取材記事を執筆させていただきました。 定年退職を数年後に控えたH.Oさんが、中小企業診断士を目指した理由や、仕事にプライベートに忙しい日々を送るビジネスマンが、ストレート合格するための秘訣など、診断士受験生の皆さんのご参考になる内容かと思います。ぜひご一読ください。第1回：https://shinpota.com/?p=84679取材・インタビューや…
2026.04.13
この度、日本政策金融公庫のweb媒体『日本公庫 事業者 Support Plus』にて『徹底した業務の「仕組み化」と「統一化」で離職者ゼロ！社員の声を取り入れた誰もが安心して働ける職場づくり』の記事を執筆させていただきました!
【編集後記／掲載情報】取材の学校7期生の山本哲也です。 この度、日本政策金融公庫のweb媒体『日本公庫 事業者 Support Plus』にて『徹底した業務の「仕組み化」と「統一化」で離職者ゼロ！社員の声を取り入れた誰もが安心して働ける職場づくり』の記事を執筆させていただきました。 「ボールペンの太さまで統一する」。明治屋様の徹底した業務の標準化には驚かされました。誰でも同じ成果を出せる仕組みは、品質向上だけでなく、社員が安心して働ける環境づくりに直結します。属人化に悩む多くの経営者にとって、身近なところから始められる職場改善の大きなヒントになるはずです。ぜひご一読ください。取材・インタビュー…
